更新时间：2025-05-13 05:37作者：佚名
（CCTV Finance 《中国经济大讲堂》）如何在高质量开发方面打开新的就业机会？工业转型和升级对就业有何深远影响？
未来的就业市场将出现哪些新需求和机会？
CCTV金融频道《中国经济大讲堂》特别邀请Mo Rong，中国人力资源与社会保障部中国劳工与社会保障科学副校长，为您提供深入的解释
谁将成为未来就业市场上最大的赢家？
今年的新数据表明，软件工程行业对就业率的帮助最大。众所周知，“编码人员”总是加班，这反映了社会对这种职业的需求特别高；
还有工程管理行业，它需要了解工程，经济和管理；
土木工程也缺乏人才，也是高就业率的专业。
第四是电气工程和自动化行业。我们必须了解电气工程和自动化，因此就业率也很高。
第五是信息管理和信息系统行业。现在，所有部委都从事信息管理和信息化；
护理，在我们进入老龄化社会并打开“第二个孩子”之后，我们需要大量的护理人员和大量的监禁保姆。社会的需求现在很高。
因此，在高质量发展和工业结构升级的阶段，将进入许多现代服务行业，例如教育和医疗服务，从而增加了大量就业机会。
只有适应新的变化，我们才能抓住新的机会
工作的内涵正在发生变化，方法正在发生变化。我们可以在第四次工业革命中抓住信息化，互联网+，在线和离线以及人工智能的机会。只要劳动效率可以提高，它肯定会具有活力。因此，技术密集型，知识密集型和资本密集型行业也是一个方向，未来具有相对较大的发展潜力。
企业家精神现已成为就业的新增长点，每天有18,300家公司注册。
8月1日，21:48，CCTV-2 CCTV融资频道《中国经济大讲堂》特别邀请Mo Rong，中国人力资源和社会保障部中国劳工与社会保障科学副校长，为您提供《如何在高质量发展中开拓就业新机遇？》的深入解释。
中国人民政治咨询会议第13个全国委员会成员，中国人力资源与社会保障部的中国劳工与社会保障科学院副校长，中国就业促进协会副主席。
他已经深入研究了30多年的就业问题，并致力于研究理论和政策问题，例如劳动就业，职业培训，人力资源管理和国际劳动力安全。他提出了建立“失业警告系统”的建议。他是我国“新时代的就业政策”的首席作者，也是我国第一张白皮书《中国的就业状况和政策》的作者和出版商之一。他多次参加了《国家五年就业发展计划》的研究和起草。