更新时间:作者:小小条

帮爱人核算退休养老金时,发现天津计算平均缴费指数的规则太特别了——不是按实际缴费的整年数算,而是“逢年就算”,哪怕只缴一个月也按一整年计入分母,这直接拉低了最终的指数值,相信不少天津参保人都踩过这个坑。
我爱人2010年9月进入私企,公司从当月开始缴纳社保,到2025年8月办理退休,掐指一算刚好连续缴费180个月,也就是整整15年。本以为平均缴费指数会按15年算,结果咨询天津社保部门才知道,计算时要按16年算分母。原因很简单:2010年哪怕只缴了4个月(9-12月),也算一年;2025年退休当年缴了8个月,同样算一年,中间的13个整年加上这两年,刚好16年。
更关键的是,她一直按60%的最低档缴费,2025年天津社保缴费下限是5124元,对应当年全口径社平工资8540元,当年缴费指数本就是0.6左右。可因为分母多算了一年,实际平均缴费指数居然不足0.5。后来查了天津人社局的官方文件才确认,这不是个例,而是全市统一规则,1994年到2025年参保的,哪怕中间只缴一个月,首尾年份都按整年算,比如25年实际缴费年限,可能要按27年算分母。
这里面的门道的得给大家说透:平均缴费指数=历年缴费指数总和÷计算年限,天津的“计算年限”是从首次参保年到退休年的自然年数,不管当年缴了几个月,都按一整年算。而中间年份如果有断缴,哪怕只断一个月,当年的缴费指数也要用实际缴费工资之和除以12个月再算,相当于变相拉低指数。
我自己琢磨着,这个规则对按最低档缴费的人影响最大。本来缴费基数就低,指数基础薄弱,再加上分母“虚增”,最终指数会比实际缴费水平低一截,而基础养老金又和平均缴费指数直接挂钩,这意味着退休后每月能领的钱会少不少。
不过也有明确的官方依据,天津社保是按津劳局〔2006〕329号文件执行的,计算时小数点后保留两位,第三位四舍五入。建议天津参保人提前查自己的缴费记录,尤其是首次参保和退休当年的缴费月数,心里有数才能提前规划,比如条件允许的话,适当提高后期缴费档次,弥补指数不足的差距。
你在天津参保的首次缴费年份和退休年份是哪年?有没有提前核算过自己的平均缴费指数?
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