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“东湖”牵手“南湖”上海新型五年一贯制高职首个产业学院上海东湖酒店产业学院揭牌

更新时间:作者:小小条

  采访对象供图

“东湖”牵手“南湖”上海新型五年一贯制高职首个产业学院上海东湖酒店产业学院揭牌

  新民晚报讯(记者 陆梓华)由上海南湖职业技术学院与上海市东湖(集团)有限公司共建共管,上海东湖酒店产业学院今天上午揭牌。这也是上海新型五年一贯制高职成立的第一个产业学院。
  作为推动职业院校培养新型人才的新模式和新载体,推进产业学院建设已经成为国家与上海市明确的政策导向。今年上半年,上海市教委印发了《上海市推进高水平高职学校和专业群建设方案(2022-2024年)》,明确提出要优化职业教育类型定位,围绕完善上海现代职业教育体系,全力打造一批品牌高职学校。此次上海东湖酒店产业学院的成立是上海南湖职业技术学院顺应职业教育发展潮流的重要举措,也是深化产教融合、拓宽校企合范围,培育旅游行业及酒店管理高端人才的创新之举。
  上海市东湖(集团)有限公司是集旅游服务、公寓、别墅、饭店管理、会展服务等多产业链条为一体的国有独资大型企业集团。上海南湖职业技术学院是经教育部批准、由上海市教委和虹口区人民政府共建的上海第一所新型五年一贯制公办高职。今后,“东湖”和“南湖”将以培养满足区域经济和行业需要及自主创业需求的复合型旅游类人才为主要目标,共同探索新型产教融合与校企合作模式,完成服务社会、服务地方经济的一体化智慧商旅专业建设。

  双方将在多个方面开展紧密合作。一是优化师资队伍建设,构建优势互补的“双师双能”校企共育教师队伍。遴选校企优秀师资,打造一支业务精湛、结构合理、终身发展的校企“双导师”团队,形成完整的双导师动态管理机制,全面保证专业群团队结构完整,配置合理;二是整合职业与培训功能,开展“双课堂”建设。校企共建“互联网+”智慧酒店产教融合实训中心,对实训中心的内部环境进行能级提升,开发定制化的培训课程,拓展使用情景;三是创新人才培养机制,探索校企共育路径。动态施行“东湖之星”奖励机制,每三个月对全体学生进行一次选拔,及时调整“东湖之星”入选名单,激励学生自我发展;四是推进产教融合项目落地,服务上海经济发展需求。通过引进企业研发、生产基地,建成兼具生产、教学和研发功能的校企一体、产学研一体的大型实验实训实*中心和培训基地。进一步开发实训基地对方外服务功能,全面对接中小学劳动教育、研学课程和企业职前培训、技能提升、社会职后培训和各级各类大赛等项目,服务地方经济,服务上海品牌定位。
  揭牌仪式现场,10名智慧商旅系部2022级学生获颁首批“东湖之星”徽章,首批产业导师获颁聘书。

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