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失落的母职:跨国保姆的困境与挣扎(电影失落的母爱)

更新时间:2025-05-20 06:22作者:佚名

“我偶尔会打电话和妈妈聊天。但是我该怎么办?当她问我最近做什么时,我只能回答她的'好吧'。我不能告诉她我在这里遇到了问题,因为她无法帮助我。她可以帮助我解决财务问题,但其他问题……她会尝试给我一些建议,但我对这些事情不太感兴趣。”

当他的父母离开菲律宾去纽约寻求工作时,吉克只有八岁。八年过去了,整个家庭仍然无法团聚,他和母亲之间的情感差距越来越深。当吉克(Jeek)进入了十几岁的时候,他被问及他对母亲出国成为保姆的看法时,他说上述段落。吉克只是第三世界数百万个左撇子儿童之一,他的母亲只是流入发达地区的庞大外国保姆之一。

当社会化的公共育儿系统无法与中产阶级妇女在工作市场中争取平等权利的需要相匹配时,在家庭中,抚养孩子的责任和部分成本很可能会转移到雇用Nannies的情况下。这些中产阶级雇主比雇用当地的保姆更喜欢没有公民的外国保姆。发达地区的政府通常也愿意使用跨国保姆计划来转移其应与父母分享的育儿和教育责任。孕产的丧失已成为这些外国保姆必须面对的各种困难的重要组成部分。本文将主要显示这些妇女使用加拿大和美国作为例子的艰难旅程。

失落的母职:跨国保姆的困境与挣扎(电影失落的母爱)

提高后代的权利被剥夺

自1970年以来,加拿大政府自1970年以来从事家庭劳动的所有移民计划都没有什么不同,近年来,雇用这些工人与他们的个人生殖和育儿权不兼容。也就是说,政府假设或限制了这些工人仅在加拿大社会中以单身人士的身份生活,但是这种一厢情愿的思维方法显然与现实不符。

加拿大学者Sedef Arat-Koc撰写了一篇有关跨境母性及其对女权主义政治经济学的挑战的文章。在ARAT-KOC调查的2,000人中,有52的工人有孩子。一位受访者告诉阿拉特- 科克(Arat-koc),一旦她的女儿来加拿大见她,但被她的雇主拒之门外,不允许呆在家里。雇主告诉她:“别忘了你在我家工作。”在新加坡,政府要求菲律宾女仆每隔几个月进行一次妊娠试验。如果发现他们怀孕,菲律宾女仆的工作许可将立即无效,并且将被驱逐出境。

同时,源头和接收场所的政府都在大力促进和美化母亲和母亲的责任,甚至是非法失去职责的责任。在菲律宾,一方面,这些搬到西方国家的工人被政府视为“民族英雄”,因为他们不断地汇回该国;另一方面,媒体指责这些工人也是疏忽大意,通过大肆宣传没有母亲照顾的左撇子儿童的痛苦。

尽管在收到的国家(例如加拿大,美国,西欧等)不必担心自己的孩子无人看管的妇女,但在其起源的国家中,女性工人被默默地剥夺了生育儿童的权利,但这种现象被称为“繁殖战略性化”。政府鼓励有财政资源的中产阶级家庭雇用有机会生下后代的移民工人或妇女。移民工人应该专门投入其子女的情感和身体投资被转移到接收场所的雇主家庭的子女,以及从这些劳动家庭中抚养子女的成本以及此类就业计划的负面后果被转移到来源的政府和母亲缺乏的家庭中。在某种程度上,这些女工是他们所接受的国家平等权利进步的受害者。

Arat-Koc在文章中指出,移民工人可以被视为新自由主义国家理想的附录。他们不仅掩盖了育儿权,而且掩盖了自由社会的雇主的依赖,其中中产阶级妇女行使其公民权利和公共领域的男人权利是基于与男性的类似劳动力市场参与模式的基础。333334,即其他人的家庭工作管理。

无法享受公民权利

早在1970年代,政治经济学家就开始研究接收场所中的劳动力资本和社会福利如何使劳动力造福,以及这项劳动如何区分工人阶级。否认移民工人的公民身份及其与自己的家庭分离,政府只需要满足他们的个人日常需求即可。同时,由于缺乏医疗保险和其他社会福利,就像照顾左撇子劳动家庭的成本一样,照顾失业,生病,残疾和年长的移民工人的成本和责任仍然需要由源头政府承担。在一定程度上,这些跨国工人是由来源的政府和同时接收位置的。由于缺乏劳动力保护,只要雇主对自己的工作表现不满意,就可以随时由雇主取代他们。

“无状态”一词可用于描述这些移民工人的状态,最初意为“无国籍”和“无国籍”,而在移民工人的背景下,这也意味着“无上诉权”。移民工人都不能在任何国家,无论是在祖国还是在接收国家中提出自己的权利索赔。尽管理论上可以就劳动的基本人权与接收国进行谈判,但这些国家通常不愿意这样做,因为这样做的成本通常是损失了这些贸易伙伴和发达国家劳动项目所带来的汇款福利。

阿拉特·科克(Arat-Koc)指出,接收政府将这些移民工人视为没有历史差距的“空白”,但移民工人并不生活在第一世界大都市的历史缺陷中。他们的历史向后延伸到原始家庭,并向现有家庭往来。

左撇子孩子的精神创伤

“我嫉妒,非常非常嫉妒。她曾经告诉雇主的孩子,她能照顾他们多么幸运,而她在菲律宾的孩子也没有照顾她的母亲。

这段经文也是Arat-Koc受访者的认罪。受访者的母亲是在纽约工作的菲律宾女仆。这种跨国就业制度的主要副作用之一是雇用的双重心理创伤及其子女。 “遗弃感”经常伴随着这些左撇子的孩子。异国情调的保姆和他们的孩子被剥夺了面对面亲密关系的权利,这种亲密感很难用长途电话来代替。另一位受访者是外国保姆的18岁女儿,他说:“打个电话还不够。你不能抱着她,吻她或感觉到她。没有什么能做到的。你不能感觉到她的生存。你所得到的只是空白的话。我想要的是我的母亲,看着她,看着她长大了。当她生病时,你是一个人照顾她。尽管这些孩子可以表达自己在理解母亲方面的困难,但“遗弃感”就像阴影一样,就像手术带来的无法控制的并发症一样。

孕产的关键

进入工作市场的中产阶级妇女不能自己照顾孩子,不得不雇用外国保姆。为了谋生,外国保姆必须离开原始家庭。已婚和孩子不能亲自抚养孩子,未婚受政府接收地点的政策,发现很难结婚并安定下来。这一系列奇怪的现象揭示了新自由主义的弊端。

新自由主义限制了政府的干预,因此政府公共育儿基础设施建设的速度与中产阶级妇女对进入劳动力市场的需求的增长速度不符。抚养子女的责任是完全转移和分散并内在化为各个家庭的责任,从而*增加了中产阶级妇女的育儿负担。作为解决这一社会问题的一种方法,建立公共育儿基础设施的成本要比与第三世界国家签署劳动合同要高得多,因此廉价外国劳动力带来的经济影响使这些外国保姆成为全球化的受害者。

这样的劳动协议不仅限于保姆市场。北美自由贸易协定(北美自由贸易协定)是美国,加拿大和墨西哥之间签署的贸易协定。在“自由贸易”的旗帜下,该协议利用异常的劳动出口来使美国和加拿大获得更多的经济利益,并将这一利益的成本转移给墨西哥。来自墨西哥的“季节性移民工人”像候鸟一样旅行并在墨西哥和北美之间移动,但从未被授予公民身份。妇女的劳动在雇主中更受欢迎,因为它便宜。在北美的番茄种植园中,许多墨西哥妇女工作了20多年。他们最初的计划是结婚,定居并在北美生孩子,但最终发现他们“实际上已与公司结婚”。

尽管中国大陆的跨境保姆很少见,但跨境保姆已成为一种普遍现象。近年来,偏远地区的许多女工涌入了上海和广州等沿海城市。其中许多人被中产阶级和大城市的家庭雇用为保姆,以照顾家里的孩子。就业行为与女工的生殖权利之间的不相容性在该小组中也存在。为了打破孕产妇损失的恶性循环,公共育儿基础设施的建设还有很长的路要走。

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