更新时间：作者：小小条
2020年河南省城镇非私营单位就业人员年平均工资70239元，其中教育行业为76442元，增速3.9%！2020年全省城镇非私营单位中，年平均工资最高的3个行业分别是金融业122314元，电力、热力、燃气及水生产和供应业94755元，科学研究和技术服务业86681元。
相比于山东的106901元、四川的90344元、陕西的83520元，河南的教师工资水平相对较低，如果按平均年工资计算的话，平均月工资能达到6300左右，但实际上河南大部分教师的收入远没有达到这个数字。
前不久，河南南阳某县一名高中老师向当地政府反映，自己入职两年多了，但工资一直没涨，还是1500元，真的无法养家糊口，据了解，上涨后工资应为2400元。但一直没有动静，希望领导能了解情况给予解决。很多网友看到后表示不相信，但有的河南老师留言到这位老师的工资数据绝对是真实的。难道河南老师都是这个收入水平吗？
河南安阳小县城农村：教龄9年，中二，每月上卡2390，农村生活补助400，班主任费400，乡镇补贴280，教龄津贴80，年终绩效9000。每月打手工资能达到3500元左右。
河南洛阳一所公办初中：教龄20年，中学一级教师，每月5000元左右。
河南济源高中：在编教师（中学二级职称），每月基本工资3800，扣完五险一金到手2800，绩效这块分两部分：每季度有季度绩效4500，平均到每月是1500，每半年有半年绩效5500，平均到每月大概900多，年终有个5000左右的精神文明奖以及取暖费1500，如果带班主任， 一个月加800班主任津贴，一年到手六七万的样子。
由此可见，我国各地教师收入相差巨大，就连同一个城市不同地区的教师也有着不小的差距，比如说城区教师、县城教师、农村教师等，而且教师工资是随着在岗年限的增加增长的，河南超一半的老师应该处于平均工资下的水平。
好消息是河南省在提高老师待遇方面也做出了一些努力，比如提高教龄工资，河南是第一个提高老师教龄工资的省份。另外，河南还提高了全省的班主任津贴，目前班主任津贴是600元左右，这个津贴由省财政直接拨款，发放给每个老师。
教师是一个旱涝保收的职业，虽然不能够大富大贵，好在能够平稳度过一生，随着国家对教育的重视，教师的明天会越来越好！
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